採用情報

【入職お祝い金10万円支給♪未経験OK♪残業なし】生活支援員/就労支援B型 プレジール秋桜

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採用メッセージ

障がいをお持ちの方もない方と同じように働けるよう支援しています

就労支援事業は、障がいを持った方々へ働く場所を提供し、サポートを行うことで、
利用者様の成長や喜びを感じることが出来るお仕事です。
残業もありませんので、プライベートの時間を有効に使えます。

現在、7名のスタッフ(パート職含む)が活躍中♪
スタッフの年齢は30代~50代と様々
未経験から初めたスタッフも活躍中です♪

温かい雰囲気で笑顔が絶えない職場ではありますが、利用者様に関することには真剣に熱く語ることができるメンバーが揃っています。
目的を共有し理解し合えているからこその関係だと思います。

障がい者支援に携わりたい方、誰かの役に立ちたい方、私たちと一緒に働きませんか?

★ご見学できます。お気軽にお問い合わせ下さい。

【入職お祝い金10万円支給♪未経験OK♪残業なし】生活支援員/就労支援B型 プレジール秋桜
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募集要項

  • 仕事内容
    ☆☆☆ホームページからご応募の方限定☆☆☆

       『入職お祝い金10万円支給♪』

    -----------------------------------------------------
    就労継続支援B型事業所にて生活支援員としてのお仕事をお任せします。

    具体的には…
    ・法人内・外施設の清掃作業、椎茸の生産・販売、内職の指導など
     作業現場での利用者支援をお願いします。
    ・最寄り駅までの利用者様の送迎あり
     車はセレナ(日産のワンボックス)を使用、運転をお任せします!
    ・月1回 スタッフ会議あり
    ・土日はスタッフが交代で出勤し椎茸の管理・配達、翌週の準備などを行います。
    ・平日の椎茸の配達も行います。

    ♢利用者様は原則18歳以上の方が対象です。

    ~1日の流れ~
    8:30  出勤
         利用者様を受け入れる準備
         午前の利用者様との朝礼に参加
         朝礼後、各自持ち場に分かれ作業に入ります。
         清掃班、椎茸班、内職班 など
    11:50  午前の作業終了  
    12:00  利用者様を馬橋駅まで送迎

    (早休憩 11:30〜12:30  ※午後の利用者様の迎えを担当
     遅休憩 12:15〜13:15  ※午前の利用者様の送りを担当)

    12:30  午後の利用者様の迎えに出発
    12:45  馬橋駅発 プレジール秋桜へ

    13:00~ 午後の利用者様との昼礼に参加
         昼礼後、各自持ち場に分かれ作業に入ります。
         清掃班、椎茸班、内職班 など
    15:20  午後の作業終了
    15:30  利用者様を馬橋駅まで送迎 
    16:00  プレジールに戻り、後片付けや
         翌日の準備、打ち合わせ など
    17:30  退勤

    ※残業はありません!
  • 必要資格
    ・自動車運転免許(AT限定可)
    (送迎業務に必要です)
  • 給与
    月給: 227,000円 ~ 257,000円

    (各種手当込み)

    内訳)
    基本給 170,000円~200,000円
    特定処遇手当 10,000円
    補償手当 10,000円
    処遇手当 10,000円
    その他手当 7,000円
    固定手当 20,000円
    ※固定手当は11~13時間相当のみなし残業手当。相当時間超過分は追加支給。

    以下、別途支給
    資格手当 10,000円(社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/公認心理士)
         20,000円(作業療法士)
  • 勤務地
    〒271-0061
    千葉県松戸市栄町西3-991-15
  • アクセス
    社会福祉法人永春会 
    障がい者就労継続支援B型事業所 プレジール秋桜
    ※JR馬橋駅西口より、職員送迎車運行あり
    ※マイカー通勤可
    (職員用大型無料駐車場あり)

    ★応募に関する窓口
    永春会 法人本部人事部
    千葉県松戸市栄町西3-1036-3
    TEL:047-703-6111
  • 勤務時間
    8:30~17:30(休憩60分)

  • 休日・休暇
    シフト制(土日祝含む)
    公休9日/月(28日までの月は8日)

    年間休日107日

    年次有給休暇(法定通り付与)
    特別休暇(規定により取得可)
    育児休業(規定により取得可)
    介護休業(規定により取得可)
  • 年間休日数
    107日
  • 応募条件
    高卒以上
  • 歓迎要件
    高齢者介護もしくは、障害者支援の経験1年以上
  • 賞与
    ★昇給年1回(4月)
    1000~5000円の範囲

    ★賞与年2回(7月、1月)
    初年度1.3ヶ月分
    昨年度平均支給3ヶ月分
  • 待遇・福利厚生
    ・各種保険完備
    ・資格取得助成制度
    ・選択制正職員制度
    ・通勤手当:規定により支給(上限2万/月額)
    ・企業型確定拠出年金(401K)
    ・退職金制度あり(正職員として勤続5年以上)
    ・インフルエンザ予防接種費用法人負担
    ・スタッフ向け住宅(現在は満室です)
    ・引越補助制度
    ・職員食1食280円~
    ・法人内交流スペースにてドリンク無料提供あり
  • 研修体制
    OJT研修あり
    期間:1ヶ月程度
    ※ご経験により期間は考慮します
    ★未経験の方もご安心ください♪
     ベテランスタッフがチームとしてフォローいたします。
  • 選考プロセス
    応募フォームよりご応募下さい。
    (応募から内定までおよそ2週間)
         ↓
    採用担当者より面接日程のご連絡をします。
    (応募者多数の場合、書類選考を行うことがあります)
         ↓
    日程調整後、見学・面接・適性検査(スカウター)実施
         ↓
    1週間後、選考結果通知
         ↓
    内定(一緒に働ける日を楽しみにしています)

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