週休3日制度

多様な働き方を実現
週休3日、夜勤なし、休日指定など
永春会ではひとり一人にあった働き方が実現できます。

週休3日制度

永春会は、ワークライフバランスを重視、 それぞれのプライベートにあった働き方が実現できます。

子育てと仕事を両立したい…　趣味の時間を確保したい…　 休日を多くしたい…　などのお悩みをお持ちでもご安心ください！ 永春会では「選択制正職員制度」として「夜勤なし」「年間休日120日」「週休3日制」など、 それぞれのライフステージに応じて働き方を選択することができます。またダブルワーク（正職員の副業）も条件付きでOKです。あなたの実現したい働き方を応援します！

こんなお悩みありませんか？

  • 長く介護の仕事から離れている…
    「介護のスキル」は通用する？

  • 資格は取ったけども…
    取得した資格は活かせるか

  • 以前と働き方を変えたい…
    ライフスタイルに合わせた働き方はできる？

  • 職場環境が気になる…
    職場の雰囲気や自分に合っている環境か不安

  • 入社後のキャリアアップは…？
    キャリアアップや給与はどうなる？

先輩社員の声

週休3日制度

Kさん

  • 選択制制度の活用きっかけをおしえてください

    仕事に携わるに連れて、自分の働き方に合う制度で無理なく働ける制度がこの制度のメリットだと思ったので選びました。

  • 選択制制度の活用してよかった点を教えてください

    やはり、無理なく自分に合った時間で働ける事だと思います。

  • これから選択制正職員制度の制度活用を検討している方のメッセージをお願いいたします

    現在、様々な理由を称して無理して働いている方は多くいらっしゃるとは思いますが、働き方改革の時代でもあります！自分に合う働き方を探して行く事も大事だと思いますので悩まれている方は是非検討してみても良いと思います！

週休3日制度

Fさん

  • 選択制制度の活用きっかけをおしえてください

    家族との時間の両立をしたいと考えており、活用を決めました。

  • 選択制制度の活用してよかった点を教えてください

    休みが多いためプライベートの時間が充実できます！

  • これから選択制正職員制度の制度活用を検討している方のメッセージをお願いいたします

    休みが正社員よりも多いため、私生活とのバランスが取れると思いますよ！